Leadership Circle™

¿Qué es Leadership Circle™?

Leadership Circle™ es uno de los assessments de liderazgo más avanzados del mundo. Integra competencias de liderazgo con los patrones internos (creencias, suposiciones y reacciones inconscientes) que impulsan o limitan el impacto de un líder.

Su modelo 360º permite entender de forma visual cómo el comportamiento observable está conectado con la estructura interna del liderazgo.

Es una herramienta profunda, clara y orientada a resultados, ideal para acelerar la evolución del liderazgo individual y colectivo.

¿Para qué sirve Leadership Circle™?

En un contexto donde los líderes deben navegar incertidumbre, inspirar a sus equipos y actuar con propósito, Leadership Circle® ayuda a:

• Identificar el nivel real de efectividad del liderazgo

• Conectar comportamientos visibles con patrones internos

• Comprender cómo se percibe el líder en su entorno

• Minimizar los estilos reactivos que limitan la colaboración

• Potenciar los comportamientos creativos que generan impacto

• Alinear al equipo directivo en un marco común de crecimiento

Es uno de los instrumentos más completos para transformar el liderazgo, reconocido globalmente y utilizado por miles de organizaciones.

Beneficios de implementar Leadership Circle™ en tu organización

1. Autoconocimiento profundo y acelerado

   Los líderes obtienen una visión clara de sus fortalezas, de sus palancas de crecimiento y de los patrones que condicionan sus decisiones.

2. Desarrollo basado en datos

   El perfil revela de forma visual qué comportamientos generan impacto positivo y cuáles limitan los resultados.

3. Reducción de reactividad

   Ayuda a disminuir comportamientos de control, distancia, complacencia o perfeccionismo que restan energía, confianza y eficacia.

4. Liderazgo más creativo y consciente

   Favorece un liderazgo centrado en propósito, visión, integridad y autenticidad.

5. Equipos directivos más alineados

   Cuando se aplica a un conjunto de líderes, crea un marco común que facilita conversaciones profundas, decisiones más coherentes y un impacto colectivo más poderoso.