Propuesta de Valor:

El programa exclusivo La Magia de los Equipos Extraordinarios™ tiene como objetivo fortalecer el liderazgo individual de los miembros del equipo y potenciar su capacidad de liderazgo colectivo. Su propósito es impulsar el liderazgo transversal en la organización, fomentando una cultura de alto rendimiento y colaboración.

Contenidos del programa:

• Seguridad psicológica: Crear un entorno donde prime la seguridad psicológica, estableciendo las bases de la confianza entre los miembros del equipo. 

• Comunicación auténtica y respetuosa: Promover una comunicación abierta, honesta y, al mismo tiempo, respetuosa entre los integrantes del equipo. 

• Visión compartida: Conectar al equipo con una visión común, alineando la estrategia y los objetivos para garantizar la cohesión y el compromiso. 

• Reconocimiento y mejora continua: Fomentar una cultura de reconocimiento mutuo y agradecimiento, junto con un enfoque de mejora continua. 

• Empoderamiento mutuo: Desarrollar una cultura de empoderamiento colectivo que permita descubrir y potenciar el talento y capacidades del equipo. 

• Gestión de conflictos: Identificar intereses contrapuestos y patrones reactivos que dificultan el progreso del equipo, facilitando herramientas para abordarlos eficazmente. 

• Adaptabilidad y agilidad: Aprender a dejar atrás procesos y dinámicas obsoletas, promoviendo prácticas más ágiles y eficientes para acelerar el crecimiento del equipo. 

• Liderazgo conector: Proveer recursos para un liderazgo integrador que minimice la polarización y gestione los conflictos antes de que se vuelvan tóxicos. 

• Tensión creativa: Transformar la presión reactiva en tensión creativa para impulsar la excelencia y lograr los objetivos desde un enfoque de liderazgo posconvencional.

El programa La Magia de los Equipos Extraordinarios™ está diseñado para dotar a los equipos con herramientas y habilidades que les permitan convertirse en catalizadores de cambio positivo y crecimiento sostenido en sus organizaciones. A través de la implementación de estas prácticas, se fomenta un entorno de confianza, comunicación abierta y empoderamiento que garantiza resultados extraordinarios.