Propuesta de Valor:

Construir y Desplegar un Estilo Propio es un programa diseñado para definir y consolidar un marco claro y efectivo para el desarrollo del liderazgo dentro de la organización. Su objetivo es alinear los valores corporativos con las prácticas de liderazgo, garantizando coherencia en la gestión y fortaleciendo el impacto organizacional.

Contenidos del Programa:

• Diagnosticar el modelo de liderazgo actual. Evaluar las prácticas existentes para identificar oportunidades de evolución hacia el modelo deseado. 

• Definir principios y prácticas clave. Establecer los fundamentos esenciales del liderazgo alineados con los valores y la estrategia de la organización. 

• Fortalecer la cultura de liderazgo a todos los niveles. Impulsar una mentalidad de liderazgo compartido, promoviendo la responsabilidad y la coherencia en toda la empresa. 

• Alinear liderazgo y estrategia empresarial. Integrar el modelo de liderazgo con la visión, los objetivos estratégicos y la identidad organizativa.

• Empoderar a líderes con impacto resonante. Desarrollar un sistema sostenible que fomente líderes valientes, inspiradores y capaces de generar transformación real.

• Garantizar la sostenibilidad del modelo. Crear estructuras y dinámicas que permitan la continuidad y evolución del liderazgo en el tiempo.

El programa Modelo de Liderazgo: Construir y Desplegar un Estilo Propio está diseñado para dotar a la organización de un marco de liderazgo sólido, adaptable y alineado con su identidad. A través del desarrollo y la consolidación de competencias clave, impulsa un liderazgo con propósito, impacto y coherencia organizacional.